Heb je een vraag?

Denise Boonstoppel Adviseur Recruitment
Socials
Vacature

Medewerker CSA

Als CSA-medewerker vervul jij een belangrijke rol in het voorkomen van infecties. Dagelijks ga jij aan de slag met instrumenten. Door jouw kennis en kunde kunnen de patiënten rekenen op kwalitatief goede en veilige zorg. Daarnaast ben jij bezig met:

  • Het controleren van het instrumentarium;
  • Het signaleren en oplossen van defecten;
  • Het reinigen en steriliseren van het instrumentarium voor de OK en poliklinieken;
  • Logistieke werkzaamheden en de bijbehorende administratieve verwerking van alle werkzaamheden.

Je werkt in een team van 20 collega’s op de CSA en 2 collega’s op de CSR. Voor deze functie wordt je ook ingezet voor werkzaamheden op de CSR en draag jij samen met je collega’s zorg voor de bereikbaarheidsdiensten voor de CSR en voor de CSA. Dit houdt in dat je gemiddeld één weekend per maand een bereikbaarheidsdienst draait incl. vooraf vastgestelde feestdagen van 08:00 – 18:00 uur.

Onze afdeling

De Centrale Sterilisatie Afdeling(CSA/CSR) van het Flevoziekenhuis is verantwoordelijk voor de reiniging, desinfectie en sterilisatie van medische hulpmiddelen en flexibele endoscopen. De afdeling valt onder de verantwoordelijkheid van het Facilitair Zorgbedrijf als zelfstandige afdeling. De afdeling heeft een klantverhouding met de OK, poliklinieken en verpleegafdelingen binnen het Flevoziekenhuis.

Solliciteer nu
  • Centrale Sterilisatie
  • Medisch ondersteunend
  • MBO
  • 36 uur
  • FWG-schaal 35 i
  • Denise Boonstoppel Adviseur Recruitment

Waarom je bij ons wilt werken

  • Een afgeronde opleiding medewerker Steriele Medische Hulpmiddelen;
  • Nauwkeurigheid, stressbestendigheid en oplettendheid zijn vereisten.
  • Verder:
  • Je hebt gevoel voor systematiek en hygiëne;
  • Je levert een positieve bijdrage aan het werkklimaat op de afdeling;
  • Je hebt een klantgerichte en servicegerichte instelling;
  • Je bent lichamelijk in topconditie vanwege het langdurig staan en tillen van zware instrumentarium en het transport hiervan.

Wat wij je bieden

  • Een goede werksfeer;
  • Goede bereikbaarheid via auto en openbaar vervoer;
  • De arbeidsvoorwaarden waaronder de salariëring zijn volgens cao-ziekenhuizen, conform FWG 35. Inschaling vindt plaats op basis van werkervaring met een maximum van € 3.651,- op fulltime basis;
  • Aanstelling vindt plaats voor de duur van één jaar.

Én goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder

  • 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • 144 verlofuren en 57 PLB-uren; - Reiskostenvergoeding;
  • Een pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
  • Interessante extra’s, via het meerkeuze arbeidsvoorwaarden systeem zoals een fietsplan en premiekorting op verzekeringen;
  • Mooie initiatieven op het gebied van vitaliteit, zoals een collega-poli Fysiotherapie en bedrijfsfitness;
  • Aanbod van (bijna) gratis tickets voor cultuur, muziek, theater via Tickets to Good;
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz.

Belangstelling?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Patrick Luijendijk, Teamleider CSA/CSR, hij is bereikbaar op 036 – 868 9846 (dinsdag afwezig). Wij zien je sollicitatie graag tegemoet. Het navragen van referenties en het overleggen van een “Verklaring omtrent het Gedrag” (VOG) maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Wat wij je vragen

  • Een afgeronde opleiding medewerker Steriele Medische Hulpmiddelen;
  • Nauwkeurigheid, stressbestendigheid en oplettendheid zijn vereisten.

Verder

  • Je hebt gevoel voor systematiek en hygiëne;
  • Je levert een positieve bijdrage aan het werkklimaat op de afdeling;
  • Je hebt een klantgerichte en servicegerichte instelling;
  • Je bent lichamelijk in topconditie vanwege het langdurig staan en tillen van zware instrumentarium en het transport hiervan.

Als onderdeel van het Facilitair zorg Bedrijf ben jij de drijvende kracht achter een veilige, schone en gastvrije omgeving voor onze patiënten en medewerkers. Jouw werk maakt écht het verschil in de zorg die wij dagelijks leveren. Bouw samen met ons aan een plek waar mensen zich thuis voelen.

Patrick Luijendijk

Teamleider CSA/CSR

Wil je contact?

Goed geregeld voor jou

Wij zorgen natuurlijk goed voor jou.

Naast een goede werksfeer en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden volgens de cao-ziekenhuizen krijg je bij ons veel extra's:

  • Met het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKSA) kun je bijvoorbeeld voordelig je vakbondslidmaatschap en reiskosten verrekenen of een fiets kopen;
  • Ook krijg je korting op verzekeringen. Met onbeperkte toegang tot online trainingen via GoodHabitz kun je jezelf blijven ontwikkelen;
  • We vinden het belangrijk dat je je goed voelt. Je kunt je aanmelden voor bedrijfsfitness en er is een fysiotherapeut beschikbaar;
  • Je krijgt korting in ons restaurant Mere, waar je gezonde lunches kunt kiezen;
  • Daarnaast krijg je via Tickets for Good vaak gratis of bijna gratis tickets voor cultuur, festivals en concerten.
  • 5,5 week vakantie
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen van GoodHabitz
  • Kortingen op verzekeringen
  • Bedrijfsfitness en fysio
  • 1

    Eerste reactie

    We reageren binnen 5 werkdagen.

  • 2

    We nemen contact met je op

    We nodigen je uit voor een eerste kennismaking.

  • 3

    Eerste gesprek

    Ontmoet je collega's en stel je vragen in een meeting.

  • 4

    Tweede gesprek (optioneel)

    Om elkaar nog beter te leren kennen.

  • 5

    Aanbod

    Je krijgt een voorstel tijdens een telefonisch arbeidsvoorwaardengesprek.

  • 6

    Contract

    Tevreden? Dan maken we je contract in orde. Jij stuurt die digitaal ondertekend terug.

  • 7

    Aan de slag!

    Van harte welkom. Je bent nu onderdeel van ons team geworden.

Swipe voor meer

Deze website maakt gebruik van cookies. Geef hier aan met welke cookies je akkoord gaat.

Deze website maakt gebruik van cookies. Geef hier aan met welke cookies je akkoord gaat.